募集職場を理解

SCM上海汇平の求人広告を通じて自身のキャリアチャンスをつかもう。あなたは勤務地やキーワードで求人職場を検索することができます。お望みの求人広告がなければ、自己紹介を含めた個人履歴をhr@scmchem.comにメールしてもらえば、折を見てこちらからご連絡します。

応募職場

お望みの職場を見つけて応募したいあなたへ。申請手続きが非常に簡単、オフィシャルサイトのリンク経由で第三者の募集サイトでアカウントを作り履歴を出してみてください。アカウントがない場合は、直接履歴をhr@scmchem.comに送ることもできますが、必ずメールに応募する職場名称を記入した上で、正確な内容を送りましょう。それがSCMに良い第一印象を残すコツです。

履歴選別

我々の経験豊富な人事担当スタッフたちは、あなたが募集職場を深く理解したか、或いはこの職場に相応しい能力を持っているかを正確に判断します。適任な応募者がいれば、電話で面接の通知を出します。

面接

面接の目的はお互いの情報交換です。我々はあなたの技能レベル、経験及び目標について色々とヒヤリングしますが、勿論あなたも色々質問する権利があります。通常、初面接のは電話で行いますが、双方に意欲を示しければ、SCM会社で面接チャンスも設けることになります。

採用通知

全ての面接が終わってから、最後に募集チームが候補者を審査して適任者を決めます。もしあなたが選ばれた場合は、まず口頭そしてその後に書面であなたに採用通知を出します。

SCMは上記採用プロセスを厳しく守って採用通知を出しますので、決してあなた個人から一切費用を徴収することはありません。もし採用通知の正当性に疑問をお持ちなら、hr@scmchem.comにてご連絡ください。

採用前審査

その他に、採用通知を出すか否かは、採用前の審査結果に基づいて判断します。我々はあなたの健康診断結果（必要な場合）、職業背景と教育背景について、信ぴょう性検査を行います。無事審査を終えてから、正式な採用通知を発行します。

正式採用

ようこそ、SCMへ！SCMの入社研修の目的は、より早く職場に溶け込ませることです。入社研修の他に、あなたの担当マネージャーは試用期間研修計画も用意しており、一対一の師範もつけさせ、あなたに早く職場知識を覚えさせ、一人前になれるような学習チャンスが盛りだくさん。